人勤春來早，企業(yè)復工忙。蛇年一開年，泉州開發(fā)區(qū)內(nèi)開工的鞭炮聲此起彼伏，熱火朝天的生產(chǎn)景象隨處可見。各家企業(yè)跑出復工復產(chǎn)“加速度”，全力沖刺新春“開門紅”。

當不少人還沉浸在春節(jié)的歡樂氛圍時，安記食品已經(jīng)開工。車間里，工人們穿著制服，熟練地將調(diào)味品分揀裝箱。“我們十幾年如一日，都是正月初六開工，今年也不例外?！卑灿浭称窂S長呂婷婷說，“廠里工齡十幾年的老員工很多，大部分都準時回來開工，除了個別員工請假，其他幾乎都到崗了?！?/p>

據(jù)介紹，除了給員工報銷返鄉(xiāng)來回車票，安記食品企業(yè)還分別為正月初六第一批返崗以及正月初七至初十第二批返崗的員工分別準備了800元、600元的開春紅包。針對部分留泉過年的員工，工廠里也提供了食宿，讓大家安安心心過年。車間外也很是熱鬧，不少老員工領(lǐng)著朋友前來求職問崗，實地了解工作環(huán)境和薪資待遇。復產(chǎn)和招工“兩條腿”齊邁步，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營加足了馬力。

安記食品股份有限公司于正月初六開工

在三星電氣，工人們正忙著進行零部件加工組裝。三星電氣營銷總監(jiān)黃順家介紹，為確保順利復工復產(chǎn)，企業(yè)提前謀劃，正月初八就已經(jīng)安排工作人員對設(shè)備進行全面檢修維護，確保正月初九一開工就緊張有序地開展生產(chǎn)。

節(jié)前，三星電氣就進行了節(jié)后返崗情況摸底。春節(jié)期間，二十多名員工留廠過年。三星電氣生產(chǎn)副總監(jiān)吳加建介紹，正月初八開工當天，員工的返崗率就超80%，企業(yè)還貼心地為節(jié)后返崗員工補貼了返鄉(xiāng)往返車費、開春紅包，“目前廠里面急件還比較多，都是年前的訂單，已安排至今年6月，大家都已經(jīng)在加班加點趕工了?！?/p>

福建省三星電氣股份有限公司員工返崗率達95%，訂單充足

2025年開年之際，泉州開發(fā)區(qū)深入學習貫徹習近平總書記在福建考察時的重要講話精神，持續(xù)深化拓展“深學爭優(yōu)、敢為爭先、實干爭效”行動，緊盯經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展目標任務(wù)，開局就沖刺，起跑就加速，力促工業(yè)經(jīng)濟“起步穩(wěn)”“開門紅”。

走訪服務(wù)早行動。節(jié)前，泉州開發(fā)區(qū)即逐家摸清企業(yè)放假安排、留工、訂單情況、復工復產(chǎn)計劃，引導支持企業(yè)春節(jié)期間穩(wěn)崗穩(wěn)產(chǎn)；節(jié)后第一時間，由區(qū)領(lǐng)導帶隊，分片區(qū)網(wǎng)格走訪123家規(guī)上工業(yè)企業(yè)，了解企業(yè)復工復產(chǎn)情況，有效協(xié)調(diào)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營遇到的問題，力促早開工、早達產(chǎn)。春節(jié)期間，舉辦開發(fā)區(qū)企業(yè)家新春座談會，招商引才顧問、引工大使聘任儀式和點對點懇親座談等活動16場次，共對接洽談項目36個，成功促成奇鷺智能穿戴、名晉體育等2個簽約項目，投資總額40億元，將為泉州開發(fā)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展注入強大動力。

泉州開發(fā)區(qū)持續(xù)開展“高效辦成一件事”等便民政策宣傳

政策幫扶出實招。2025年1月前后，泉州開發(fā)區(qū)陸續(xù)出臺《關(guān)于工業(yè)經(jīng)濟“抓項目、促對接、穩(wěn)增長”系列措施的通知》《2025年“增值式”穩(wěn)工留崗服務(wù)10條措施》《泉州開發(fā)區(qū)鼓勵支持科技創(chuàng)新基礎(chǔ)建設(shè)若干措施》等系列文件，以支持穩(wěn)產(chǎn)增效、鼓勵創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、力促項目達效、引導開拓市場、穩(wěn)工穩(wěn)崗、用工服務(wù)等9方面40條措施，推動工業(yè)企業(yè)穩(wěn)崗穩(wěn)產(chǎn)、項目加快投資、技術(shù)持續(xù)升級。很快將出臺鼓勵支持品牌運作若干措施。匯編省、市、區(qū)涉及工信、商務(wù)、科技、勞動、人才等85條惠企政策，逐家入企宣傳，發(fā)揮惠企政策實效，1月即兌現(xiàn)各類穩(wěn)崗補貼72.06萬元。

穩(wěn)崗穩(wěn)產(chǎn)多舉措。泉州開發(fā)區(qū)持續(xù)實施穩(wěn)崗幫扶措施，支持企業(yè)穩(wěn)崗穩(wěn)生產(chǎn)。持續(xù)開展跨省勞務(wù)協(xié)作，年前組織重點用工企業(yè)赴四川省遂寧市、廣安市兩地開展勞務(wù)協(xié)作，提供崗位700多個，達成就業(yè)意向987人。持續(xù)組織開展線上線下集中招聘活動，線下“擺攤求賢”，線上“直播帶崗”，工作人員化身主播，推介開發(fā)區(qū)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境和招工引才政策，“直播帶崗”涉及崗位類型151種。持續(xù)推廣“泉州開發(fā)區(qū)就業(yè)服務(wù)指南”微信小程序，常態(tài)化開展崗位需求匹配和撮合工作。

節(jié)后首日，泉州開發(fā)區(qū)赴云南招工

內(nèi)外兼顧拓市場。泉州開發(fā)區(qū)圍繞“惠購清濛”主題，舉辦“迎新煥新 惠購清濛”消費季活動，已發(fā)放12423張鞋服消費券，帶動銷售額超千萬元。大力支持企業(yè)到海外參展、開展商務(wù)洽談，組織區(qū)內(nèi)麗高、銳力、唐人等企業(yè)參加1月德國科隆國際糖果及休閑食品展和2月美國拉斯維加斯國際服裝、服飾、面料及鞋類博覽會，主動抓訂單、拓市場。深入走訪重點外資企業(yè)，挖掘外企增資擴產(chǎn)意愿，推進泉州市東炫商務(wù)服務(wù)有限公司于1月到資6.599萬美元。（文/圖 楊維申 顏玉璇）

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